杰出人才
岗位要求:有重大基础原创性学术贡献、做出奠基性研究工作、取得学科重大理论突破的学者;具有突出原创性成果,教学科研业绩突出,具有国际学术领导力的专家学者。原则上年龄不超过55周岁。
领军人才
岗位要求:大学终身教授、副教授,或国内外研究机构相当职位/水平的高层次人才;具有突出原创能力和学术发展潜力;能够形成国际学术领导力。原则上年龄不超过50周岁。
引进待遇
杰出人才、领军人才均参照世界顶尖大学相应职位,根据具体情况 一人一策、一事一议 ,为入选者提供使其潜心学术的协议薪酬、丰厚的安家补贴、全方位的团队科研支持以及全面的服务保障。
青年拔尖人才
岗位要求:已取得原创性科研成果并获同行专家认可,具备冲击国家人才的潜力。自然科学学科申请者原则上年龄不超过40周岁,艺术学、哲学和人文社会科学学科申请者原则上年龄不超过45周岁。
引进待遇
1.聘用岗位:直接优聘教授或研究员,纳入事业编制管理,享受事业单位各项福利待遇。
2.薪酬待遇:(1)基础年薪42万元-72万元;(2)超出聘期任务的业绩成果,纳入学校高端代表性业绩,另行予以奖励;(3)学院津贴另算。
3.科研经费:科研启动经费根据实际需求面议,最高达200万元,学院根据实际情况另行提供相关科研基础条件配套。
4.住房待遇:房补最高达税前200万元,可申请周转公寓。
5.实验办公空间:提供良好的办公环境和实验空间。
6.子女教育:子女入读办学条件一流、极负盛名的华南师范大学附属幼儿园、小学和中学(幼儿园和小学位于大学校园内,中学与大学校园一路之隔)。
7.学术环境:共享共用华南师范大学先进的科研平台、卓越的学术生态和开放的科研环境。
华南师范大学诚邀符合条件的国际优秀青年学者依托我校申请国家自然科学基金优秀青年科学基金项目(海外),我校将提供一对一的申报书撰写指导,为入选者提供优厚的待遇及完善的保障!申请对象进入答辩暂未通过者,经一定程序纳入学校 高层次人才引进计划 。申请海外优青,可同步申请广东省各类人才项目。
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